現在，當有人問你過的怎么樣的時候，除了身體健康以外，往往問的是你的經濟狀況，經濟狀況好的人一般過的都不差，而經濟能力比較弱的人，大部分都不會過的太舒服。

有時候，工資就是衡量一個人的標準：

職場競爭，判斷你現在工作好壞的標準是工資；

同學聚會，評價你混得好不好的標準是工資；

介紹相親，第一步先按照學歷和薪資劃分標準。

網友們總結的好：現在打工人打工是為了理想嗎？還不是為了工資。

經驗、行業性質等都是影響工資的因素，但決定工資最直接的因素是學歷。

無法否認，學歷越高的人，薪資待遇就越高，學歷從起薪開始就已經拉開了收入的距離。

在大學擴招以前，本科生在社會上還是很吃香的，大學生也算是天之驕子了，職場中本科學歷算是高學歷，研究生學歷就是金缽缽。

而在大學擴招以后，本科畢業生人數急劇增加，造成了職場中學歷一定的卷，本科學歷成為了職場中的基本學歷。

根據有效數據統計，本科畢業生平均起薪5029元，碩士及以上畢業生平均起薪7057元；985高校起薪明顯高于211院校，211院校又高于一般院校。

2023畢業生起薪點（按學歷分類）

圖片及數據來源（中國薪酬網）

2023畢業生起薪點（按來源院校分類）

圖片及數據來源（中國薪酬網）

這也充分說明了一點，提高學歷是提高薪資待遇最直接、最快速、最有效的方式。學歷的作用不止體現在職場中，在考公務員、積分落戶、出國留學等方面都可以提供有力的幫助。學歷的重要性不只說說那么簡單，重要的是去付出行動，未雨綢繆。

看到這里，可能你內心已經蠢蠢欲動，目前想獲得學歷帶來的回報，不只是應屆生可以，在職人員同樣有提高學歷學位的機會。那么具體該如何報考呢？請看以下介紹：

1、同等學力申碩

同等學力前期課程不需要參加考試，符合招生單位的條件者可免試入學。

學員在課程結束后，如果符合申碩條件，可參加五月申碩考試，考試通過者，可獲得院校院校頒發的碩士學位證書。并且考試科目少，大致只有外語和學科綜合測試，而且每年的考試分數線都是固定的，單科及格分數線是六十分。有多次考試機會，最少四次，最多六次。

詳情查看：同等學力招生信息網

2、非全日制研究生

相對于同等學力來說，非全日制研究生要難一點，其與全日制考研的流程是一樣的，也需要參加全國研究生考試和院校復試，畢業也會獲得碩士學位和學歷證書。不同的是，除了是周末上課之外，學歷證書上會標有“非全日制”字樣，但是法律效力是一樣的。

詳情查看：非全日制研究生招生信息網

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